护理人员医疗纠纷的防范措施
内容
作者:郝金霞 郭彩霞 作者单位:746000陇南市第一人民医院

【关键词】 护理人员 医疗纠纷

  转变服务理念,提高认识

随着医疗体制的改革,法制的健全,患者的角色发生了根本的改变,由以往的求医者改变为现今的消费者,患者的维权意识在不断增强,护理人员的服务理念如不改变,将会有意或无意的损害患者的合法权利,引起患者的不满,这将对护理工作带来诸多不便,影响构建和谐的护患关系,从而成为引发医疗纠纷的隐患。因此,护士必须转变服务理念,从整体角度出发,主动了解患者的需求及心理状况,体现真正的以人为本,为患者提供高效、优质的人性化服务。

不断提高自身素质

作为护理人员,与患者接触最多、最密切,也最容易发生矛盾和纠纷。“逆水行舟,不进则退”,医学科学技术的发展日新月异。因此,加强自身素质十分重要。一名合格的护理工作者必须具有为人类健康服务的奉献精神,热爱本职工作,忠于职守,对工作有高度的责任心。在业务上具有刻苦钻研,务实创新的精神,应不断加强专业理论及实践知识的学习,不断补充和更新医学知识,提高护理水平,从而适应现代临床护理发展的需求。

加强责任心,严格执行操作规程

严格执行“三查七对”制度及无菌操作原则:“三查七对”是护理工作的法宝,是护士保护自己的重要手段,是防止差错事故发生的主要措施,是护士责任心的具体表现,在工作中任何疏忽大意,都可能铸成大错,损害患者的身体健康,甚至危及患者的生命。因此,护士应对工作高度负责,严格执行无菌操作规程,因为无菌技术是防止医源性感染的关键,工作再繁忙也不能淡化无菌观念,从而避免因违反操作规程而引发的医疗纠纷。

规范护理文件的书写:护理文件是医疗事故处理中的法律依据和凭证,是患者救治的真实反映,也是评价治疗效果的科学依据。因此,必须重视护理文件的书写,严禁漏记、错记、涂改、删除、主观臆造、随意篡改,应准确、详细、真实、及时地做好护理记录。

建立和谐的护患关系

随着人类文化生活水平的提高及健康观念的转变,患者的自我保护意识在不断增强,当前我国的护患关系比较紧张,护理纠纷的发生呈上升趋势。造成医患关系和纠纷增加的原因,除了“看病难、看病贵”之外,医务人员与患者的沟通不够也是原因之一,广大医务人员必须掌握沟通技术及技巧,以缓解护患之间的紧张关系,提高护理质量,把护理纠纷消灭在萌芽状态。实践证明,良好的护患关系可以稳定患者的情绪,有利于疾病的转归和康复,护士应真诚、热情的对待每一位患者,尊重病人的权利和人格,充分取得患者的信任,及时和患者沟通,全面了解患者的心理状态,制定出相应的护理计划,及时解决患者现存的和潜在的护理问题,防止护患关系紧张而引发的医疗纠纷。

  强化护理人员法律意识, 维护合法权益

随着护理学科的发展高新技术的应用,护士服务领域不断拓宽,所涉及的法律问题广泛而复杂。护理人员必须增强法律意识,维护自己的合法权益,规范护理行为。护理工作的严谨性要求护理人员从法律角度审视日常工作,严格遵守各项规章制度及操作规程,做到有章可循,如果护理工作中违反操作规程,工作失误,对病人就会造成伤害,将构成侵权和违法,从而引发医疗纠纷。因此,作为护理人员,在工作中,无论遇到任何事情都应保持清醒的头脑,沉着冷静,将“法不容情”牢记在心,对任何事情都应通过客观,理性的思考与分析,做到合情合法。一切从病人的利益出发,消除各种不安全隐患,铭记以“患者为中心,以质量为核心”的服务宗旨,真正树立起保护患者就是保护自己的职业意识。
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